スタッフ紹介

「声をかけやすい」雰囲気づくりを大切に

2018年入社鱸拓也

現在の仕事内容とやりがい

荷下ろしや商品のピッキング作業、フォークリフトを使った出荷や格納などの業務を行っています。全員が同じ仕事をするわけではなく、人によって朝は荷下ろしをして、午後からはピッキング作業をするなど、業務は分かれていますが、大体の流れは決まっています。 商品は軽いものもあれば重いものもあるので、体力勝負になってくるのと、やはり夏の荷下ろしは特に大変です。ただ、僕自身じっと座って事務作業をしているよりも、体を動かしているほうが好きなタイプなので、自分にはとても合っているなと思いますし、やりがいを感じます。 作業は個人でやることもあればチームでやることもあるのですが、チームでの作業の際は和気あいあいと楽しくやれています。

仕事で大切にしていることは?

同じ和泉センターで働く仲間たちが「仕事に行きたくないな」って思わないような環境を作ることです。 仕事は嫌いじゃないのに、人間関係が原因で仕事に行きたくないなって思ってしまうのは、仕事場的にもその人的にも良くないと思いますし、もったいないなとも思うんです。だから、そうならないように、声をかけたり、気にかけるようにしています。 あとは、必要以上に怒らないように心がけています。もちろん、注意を全くしないということではなく、フォークリフトに乗っての作業などは危ないこともあるので、危ないことは危ないよと伝えるようにはしています。ただ、誰かがミスをしたときでも頭ごなしに怒るのではなく、必ずフォローを入れるようにして、「話しかけづらい」という雰囲気にしないようにしています。

働く環境や社内の雰囲気

拠点によって違うとは思うんですけど、和泉センターはいい雰囲気だと思いますね。 理由の1つとしては、拠点長が話しかけやすい雰囲気なことが大きいと思います。悩み事とか仕事のこととか、気軽に話を聞いてくださるので、すごく心強いです。やはり上司にそういう人がいると、職場の雰囲気も全体的に良くなるのかなぁと思っています。仕事のときもそれ以外でも、注意の仕方とか立ち回りとか、上司を見ていてすごく勉強になるので、自分が上司みたいになれるかはわかりませんが、少しずつでも吸収していきたいですね。 あとは、他拠点のドライバーさんがうちの拠点に来たり、ヘルプに行ったりで他の拠点の方と関わることもあって、そういった部分は楽しい環境じゃないかなと思います。

応募を検討されている方へのメッセージ

拠点によって人数もお客様も扱っている商品も全然違いますし、さまざまな部門や働き方があって、本当に多種多様です。そういった部分が面白いところだと思いますし、そんな多種多様な環境や仕事内容から、自分に合う仕事を見つけてもらいたいなと思います。 僕は入社してから6年間、同じ拠点で同じ倉庫作業の仕事をしているのですが、自分に合わないかもと思ったらキャリアチェンジも比較的自由です。お堅い感じの会社ではないので、まずは気軽に見学だけでも来てみてください。皆様のご応募をお待ちしております!

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